Rådgivning - kunskap och insikter

44 Resultat hittades

• 

  2026-10-06 Artikel

  Från student till medarbetare – planera övergången till arbetstillstånd

  Den 11 juni 2026 började nya regler gälla för uppehållstillstånd för studier vid högre utbildning. Reglerna skärper bland annat kraven för studenter som vill göra en övergång till arbetstillstånd inifrån Sverige. I den får du veta vad arbetsgivaren behöver kontrollera, hur överlappande datum kan hanteras och vilka frågor som bör redas ut tidigt.

  Ämne

  • Rådgivning
• 

  2026-09-15 Artikel

  FoU-avdrag: därför krävs löpande uppföljning

  Är ni trygga med att verksamheten fortfarande uppfyller kraven för FoU-avdrag? Att ett projekt kvalificerar vid start innebär inte att samma bedömning gäller under hela projektperioden. Projekt, arbetsuppgifter och arbetstid kan förändras – och utan löpande uppföljning ökar risken för felaktiga avdrag. I den här artikeln går vi igenom varför löpande uppföljning är viktigt, vad ni behöver följa upp och hur ni skapar en tryggare process för FoU-avdraget.

  Ämne

  • Rådgivning
• 

  2026-08-27 Artikel

  Ny hyreslag gör det enklare för företag att hyra bostad åt internationell personal

  Tillgången till attraktiva, centralt belägna bostäder i världens storstäder har minskat avsevärt under de senaste decennierna. Detta har skapat betydande utmaningar för internationella företag som behöver förflytta och etablera personal. Den nya lagstiftningen, En mer flexibel hyresmarknad, ger en viss förbättring för företag som har behov av att tillfälligt stationera personal i Sverige eller rekrytera internationell kompetens.

  Ämne

  • Rådgivning
• 

  2026-08-20 Artikel

  Hybridarbete och tjänsteställe – så påverkar kontor och distansjobb turordningen enligt LAS

  Hybridarbete är idag norm i många organisationer, men med ökad flexibilitet följer också ökad komplexitet i HR-arbetet. En av de vanligaste frågorna är hur tjänsteställe ska fastställas när medarbetare arbetar både hemifrån och på kontor. Samtidigt uppstår en annan viktig dimension: hur den fysiska placeringen påverkar turordning vid arbetsbrist, kopplat till begreppet driftsenhet i lagen om anställningsskydd (LAS).

  Ämne

  • HR
  • Lön
  • Rådgivning
• 

  2026-08-18 Artikel

  Lönetransparensdirektivet: nya besked – men samma behov av förberedelse

  Under våren har mycket fokus legat på att Sverige vill skjuta upp införandet av EU:s lönetransparensdirektiv och verka för en omförhandling. Det senaste pressmeddelandet från regeringen visar dock tydligt att arbetet inte står still – tvärtom fortsätter förberedelserna.

  Ämne

  • HR
  • Rådgivning
• 

  2026-08-14 Artikel

  Beredskap och resiliens - så bör HRM planera att rätt kompetens finns på rätt plats även vid kris eller krig

  Den här artikeln hjälper dig som arbetsgivare att förstå hur du kan planera personalbehov i kris och vilka faktorer du behöver ta hänsyn till. Du får konkreta insikter som gör att du kan stärka din organisation och skapa motståndskraft, både för verksamheten och dina medarbetare.

  Ämne

  • HR
  • Rådgivning
• 

  2026-06-22 Artikel

  Quiet quitting efter semestern – varför engagemanget faller och vad HR kan göra

  Efter semestern återvänder många medarbetare med ny energi – men förvånansvärt ofta sjunker engagemanget kort därefter. Fenomenet “quiet quitting” tenderar att öka just efter längre ledigheter, när kontrasten mellan vila och arbete blir tydlig. För HR och chefer innebär det en konkret utmaning: hur fångar man upp signalerna i tid och vad gör man åt dem?

  Ämne

  • HR
  • Rådgivning
• 

  2026-06-16 Rapport

  Trendrapport: CFO-rollen i förändring

  Ekonomifunktionen är mitt i en av sina största förändringsresor. Rollen som CFO går från finansiell kontroll till strategiskt värdeskapande och det kräver nya prioriteringar, nytt ledarskap och nya sätt att arbeta. I Aspias trendrapport samlar vi insikter från CFO:er, forskare och rådgivare om de sju viktigaste förändringarna som påverkar framtidens ekonomiavdelning.

  Ämne

  • Redovisning
  • Rådgivning
• 

  2026-06-10 Artikel

  PPWR 2026: Så rustar sig marknadsaktörer för EU:s nya förordning om förpackningars design och återvinning

  EU:s nya Packaging and Packaging Waste Regulation (PPWR) är mer än bara ännu en lagändring. Det är en systemförändring som kommer att påverka varje del av förpackningens värdekedja och livscykel. Från första produktskiss på ritbordet till den sista sorteringen i återvinningsanläggningen. Förordningen träder i kraft den 12e augusti 2026 och ersätter det tidigare direktivet 94/62/EG.

  Ämne

  • ESG/Hållbarhet
  • Rådgivning
• 

  2026-05-27 Artikel

  Hållbart arbetsliv: Så förbereder HR sig för framtidens krav på arbetsmiljö

  Många HR-avdelningar står inför en avgörande fråga: hur skapar vi ett arbetsliv som är hållbart både för medarbetarna och för organisationen? I regeringens nya arbetsmiljöstrategi för 2026–2030 är just hållbart arbetsliv en av fyra huvudpunkter, vilket innebär att HR måste agera proaktivt. Den här artikeln ger dig inte bara en översikt av strategin, utan också konkreta råd för hur du kan omsätta den i praktiken. Du får insikter som gör din organisation attraktiv, hållbar och konkurrenskraftig.

  Ämne

  • HR
  • ESG/Hållbarhet
  • Rådgivning
• 

  2026-05-05 Artikel

  Aspia i ny kostym. Vad vårt nya varumärke innebär för dig som kund.

  Nu uppdaterar vi på Aspia vårt varumärke, vårt utseende och vårt sätt att kommunicera. För dig som kund handlar det inte främst om en ny logotyp eller nya färger, utan om att vi gör det tydligare vad du får ut av samarbetet.

  Ämne

  • Rådgivning
  • Redovisning
  • Lön